关于 Avenir
个人网站: http://avenirzheng.net/
2010年毕业于广东外语外贸大学，就职于Tencent ISD Webteam，负责网站重构。曾拿到环球资源和阿里软件的实习offer,最后选择在阿里软件实习，毕业前选择最心仪的腾讯，实习，毕业后入职。
Amy推荐语：
这是【征文活动】关于实习，你想说什么发起后我收到的第一个投稿，Avenir在腾讯微博上发给我的，说前后写了一些杂乱的文字。我认真读了，发现他真的是个非常积极主动的学生，有明确的职业规划，一直专注Web 前端，认真学习技术，积极寻求实习，并且从广州跑到杭州去实习，可见其学习实践的热诚。虽然记录有些杂乱，但是还是能看得到他持续的思考和对未来的规划。在两大互联网公司的实习经历，也让大家看到不一样的互联网公司风格，对于后来者也是借鉴。这一篇，就算是引子吧。上面介绍他的文字中的链接，都是相应值得看的经历分享，欢迎大家点过去看。
征文地址：http://caib.me/intern-tencent/
完成了公司的毕业生答辩，难以言喻的轻松，带着太多压力来到这里，一直小心翼翼，战战兢兢，容不得自己失败，容不得自己犯错，与其说是害怕寄托了太多的期望，不如说是对自己的一种苛刻要求。
转变阵痛
短短的两个月，与许多新人一样，渴望表现，渴望获得认同，只是一直没有突破自己，固步自封，没有真正勇敢踏出改变的一步。越接近现实社会，越发产生一种恐惧，视乎，连自己的幼稚Web标准梦也已经越来越远，以后，我也许会慢慢磨灭了棱角？失去了激情？渐渐成为一部机器？
我是一个优缺点都很鲜明的人，只是一直很幸运，在杭州有这样的机遇，而现在又能遇到这样真性情的导师，只是，当发现连一直尊敬的人也无法改变丑恶的现实时，自己的力量又是何其的渺小，做简单的人从来不简单，从学生到职业人的阵痛，奈何有多少经历，也无法避免。像封闭培训时说的一样，但愿，改变的只是自己的外在，而不是最原始的那颗心。
无可逃避的比较
在杭州的时光，过得很开心，因为我只是一个学生，每天都在学习，每天是大开眼界，和其他前辈站在一起，感觉是一种非常简单的自豪感，内部认同前端的 价值，外部，彼此都是一种开放、分享的交流，也许是自己阅历尚浅，只看到了简单的人际关系和真诚的分享学习。同样业务压力也是非常重，只是能感觉到，压力 由整个团队在扛着，一种无法描述的团队感觉，在淘江湖2.0整合时，作为旁观者，亲眼目睹了这样的团队。还记得，离开杭州前，黄老大和我说的话，他说，他 当初选择这个地方，是因为看到大家都是非常的务实，他看到了与自己一样，是在真正干事情的人！我想，这所有的特质所折射出的更像一群出生入死的兄弟伙伴， 更像是一家正在奔跑上路的公司。
在新的地方，从封闭培训开始，到自己岗位的工作，无时无刻没有体会到系统化、标准化的流程，像现代工业一样，规范的流程，细分的岗位，基层员工的影 响力变的越来越小，像流水线上的工人，效率、品质成为了最高要求，产品迭代越来越快，用户体验也越做越精致。在杭州时很奇怪，为什么前辈们会这么坚持让前 端的同事坐在一齐，而不是与产品的上下流捆绑。现在发现，这确实是非常重要的问题，作为新人，至少依稀嗅出了两个团队的不同。还记得那天的午饭，和几位大 哥讨论问题，最终，无可避免地将问题归结为人，缺人！其实，自己更愿意相信，这是“人心”的问题，缺人永远是无底洞，而“人心”，我想，那群亲密无间的伙 伴一直都在的，至少，我希望自己能成为其中的一名伙伴，成为修补裂痕的粘合剂。
快乐午饭团
在FYD附近吃午饭是一个大问题，忘了哪个聪明的人想出了大家轮流做一天的“饭总”，掌管伙食大权，每天中午有说有笑，仿佛回到了学校食堂，“小辈们”都是刚毕业的同学，话题自然投机，一起探讨进步，即使牺牲了些午睡时间，也感觉特别精神。
超越期望
虽然已经有了两次正式实习的经历，但与久经沙场的前辈相比，自己的经验仍不值得一提，在答辩会上feeling大 哥说得超越期望，实给自己打了颗强心针。在技术方面，继续专研WAP2.0标准，积累手机终端网页制作经验，尝试深入剖析大型站点的样式结构和模块化实 现，继续读完《构建高性能Web站点》和《Android基础教程》两本书；在沟通方面，继续踏出改变的步伐，克服怕生的心理屏障。“士别三日当刮目相 看”，待正式报到时，定做好准备，超越期望！
原来在阿里软件实习的哦，我现在的同事都是当时阿里软件过来的，你应该认识不少
直接到他的Blog去找 他吧：）