Oct 062009
当人有了清醒的自我认知，对自己和世界的看法就能更加达观和明智，知道哪些事情要有毅力去坚持，哪些事情要有心胸去放弃。
——《杜拉拉2年华似水》
第一次读《杜拉拉升职记》，处在顺境，也仅限于“读读”，没有想太多。
时隔半年，认真读起《杜拉拉2年华似水》，感触颇多，反而难以表达。同时重读《杜拉拉升职记》，感觉更加受用。
回顾过去的几个月，觉得自己太不现实了。该现实的时候，就该现实一点。单纯美好的理想，只能在适当的时候和特定的事情上去坚持。商业，职场，该是什么样子，就是什么样子。
很多感悟说不出来，或者说，在这个时候，不适合说，留到未来吧。
不管怎样，杜拉拉还是值得推荐的。
此外，拉拉关于沟通的一些论述，倒是可以在此做个摘录：
- 分享感受是沟通的好办法，比如昨天会前我看到你压力比较大，我就说，‘别担心，新经理头六个月都这样’，这就是我和你分享我自己刚升经理时的感受，这能让对方感到一种关怀和理解，拉近双方的心理距离，从而使沟通更容易。
- 不要被动地听，要去理解、澄清，并给予回应。不仅听明白对方的语言，而且要听明白语言背后深层的观点和动机。
- 要注意，你理解他不代表你同意他的观点。
- 表述观点的时候，要陈述事实，基于事实沟通。比如应该说‘按计划，我的任务是联系会议场地和酒店住宿，但负责确认客户名单和安排机票的两位同事因为有别的 事情，把他们的活也给了我，我忙不过来’。而不该说‘什么都要我一个人做，我做不了’。这样能避免人与人之间的对立冲突，对事不对人的意思，尤其碰到对方 个性强不好讲话的时候，更要注意。
amy在现实人生的另一个突破~
谢谢左岸的关心，我确是需要成长和突破