May 022008
关于我们羡慕的培训师
那天跟文静＆Jerry吃饭, 说起他们的一个头头特别幸福, 因为只用做好培训就可以了,没有销售业绩的压力. 可是, 我们都知道, 在他走到那步之前, 他肯定经历过很多年的销售业绩的压力. 到达山顶的轻松, 决不会没有一步一步的积累.
培训师, 依然是我羡慕向往的职业. 文静说: 你想做吗?
呵呵, 当然. 同时自知自身水平未达到那个层次. 可是, 我热爱学习.
很想工作, 很想学习新东西.
这个状态, 就好像当初刚到外运船代财务部的时候, 从一无所知开始学习财务知识, 到现在逐渐可以跟会计师沟通, 这个历程, 也经过2个月的痛苦挣扎, 甚至出现过不想工作的想法. 然后却爱上财务.
关于广外
我跟文静在广外的校园静静地走, 谈起工作的体会, 谈到广外的学习氛围.
我们始终认为, 广外是浮躁的.
只是我们作为广外人, 依然依恋这里的点点滴滴. 毕竟, 我们是这样成长起来的.
文静说, 真正的核心优势, 一个是专业技能, 一个是软性的能力素质. 可是广外通常锻炼出来的都是后者,缺少前者, 所以常常出现后劲不足.
我赞同. 包括我自己. 并没有值得骄傲的expertise, 没有真正可以说是一流的水平的专业知识.
不过, 管理层次越低, 专业技能的要求就越高, 真正做到很高层, 则相反. 可是, 除非是创业者, 大部分的人还不是在那个层次上.
但是能在某个方面成为专家, 才可能去做培训. 呵呵, 这是我自己的梦想.
